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東莞工衣生產廠家要為客戶考慮的因素有很多,下面我們總結了其中的6大問題,都是我們日常生產定制服裝中比較常見的,也是比較緊要的6個因素。工衣一直是我們生產企業需求專業化,標準化企業管理的一大需求。著裝的統一,是每個正規企業正面專業形象的體現。因為工作環境和應用場景的不同東莞工衣生產廠家為客戶考慮的因素也有差別。
1、職業性:工衣生產設計的原則先是有明確的針對性:針對不同行業,同一行業不同企業,同一企業不同崗位,同一崗位不同身份、性別等等。工衣必須是為自己單位專門設計或專門挑選的,成衣很難有現成的產品剛好能滿足本單位的要求。
2、廣告性:可以做宣傳、打廣告,例如很多服務行業的員工都穿著印有本公司LOGO和字號的工衣,不僅吸引了人們的眼球,也有了一個免費的廣告。
3、方便作業:工衣是用于工作時穿的,無論選用的是西裝襯衫,還是防塵衣,東莞工衣生產廠家設計師們都必須考慮到員工穿著時不妨礙工作,而這是所有成衣均沒有充分考慮的。
4、經濟性:除了少數價格貴的工衣,如特定的禮儀服、特種服外,大多數要求其具有合理的價格性能比,即與設計選用的面料檔次、款式復雜程度、工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下,東莞工衣生產廠家設計要盡可能降低成本,從款式、材料、制作的難易、服裝的結構等細處著眼。
5、耐用性:現在采購量大的企業,也是每個職工平均一年四套,而一套衣服要每天都穿,而且一穿就是一年,要求工衣非常耐用。所以,在材料和工藝上尤其要注意耐用,而且東莞工衣生產廠家也應該考慮非正常穿用的情況,這在成衣生產時一般不考慮。
6、審美性:工衣的審美性由服裝的精神性這一共性決定。因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。